这部著作对现人市场体制下的厂商组织进行了实证分析。这就是说，它从少数几个公理性的前提出发，推演出一整套用以再现现实经济关系的范畴和概念的体系，来说明现代市场体系及其企业组织是怎样实现它们的经济功能的。由于论述的抽象的演绎的性质，它显然不具有像报告文学或对策文章那样的“可读性”；而且按照某种传统的评价标准，还大有“从概念出发” 和“理论脱离实际”的嫌疑惑。然而我觉得，这部论著的认识价值和引人入胜的力量并不在某些“时文”之下。

序言
引言
第1篇 经济体制的功能、构成和理论模式分类
1、经济体制的功能和构成
生产经济中的经济问题及其解决方法
生产——交换经济中的经济问题及其解决方法
经济体制的两种功能和四种机制
经济体制的成本和动力问题与配置问题的联系
关于经济体制构成的其他观点的评述
2、经济体制的理论模式
内部分工和外部分工
层级制决策——信息机制和分散型决策——信息机制
激励——约束机制
经济体制的四种理论模式
第2篇 现代市场体制的形成
3、现代企业组织的成长和现代市场体制的形成
企业的性质
现代企业组织和现代市场体制的概念
现代企业组织成长的历史过程
4、现代企业组织的形成原因和界限
古典企业组织的产生原因和*小规模
现代企业组织的形成原因：垄断派的解释
现人企业组织的形成原因和界限：交易成本经济学的解释
现代企业组织的形成原因和界限：综合性评论
第3篇 现代市场体制的机制构成
5、现代市场体制中的决策——信息机制
三种决策——信息机制结���的一般格局
三种决策——信息机制结合的主要特点
6、现代市场体制中的激励——约束机制
资本所有者与企业*高决策者的关系
企业产出品的消费者与企业的关系
企业内部各级决策者之间的关系
强制法和劝说法的意义
第4篇 现代市场体制与资本主义所有制的关系
7、现代市场体制与资本主义所有制的关系
问题的提出
非资本主义的现代市场制体存在的条件
现代市场体制与资本主义所有制分离的可能性
结论
参考文献
后记

本丛书致力于推动中国经济学的现代化和国际标准化，力图在一个不太长的时期内，从研究范围、研究内容、研究方法、分析技术等方面逐步完成中国经济学从传统向现代的转轨。我介渴望经济学家们支持我们的追求，向这套丛书提供高质量的标准经济学著作，进而为提高中国经济学的水平，使之立足于世界经济学之林而共同努力。