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人力资源管理
共有图书数量 1220 种
  • 员工招聘与素质测评
    于海波 / 对外经济贸易大学出版社 / 2009年10月 / 372页 / 约重0.530KG
    本教材主要有两个特点。一是体系结构化。除了第一章和第十一章外,其他各章都是整个招聘和选拔六阶段体系的一个组成部分。这六个阶段分别是准备阶段、招聘策略的确定、招聘实施方案的设计、选拔体系的建立和实施、录……
    ¥36.00 / 旧书价:¥6.60 / 节约:¥29.40     我要购买 | 加入收藏 | 我要出售
  • 劳动关系(第四版)
    程延园 / 中国人民大学出版社 / 2016年07月 / 351页 / 约重0.570KG
    程延园编写的《劳动关系(第4版教育部面向21世 纪人力资源管理系列教材十二五普通高等教育本科国 家级规划教材)》一书是程延园教授在长期从事劳动 关系研究、教学与实践基础上撰写的一本**教材, 初版于2……
    ¥39.00 / 旧书价:¥9.10 / 节约:¥29.90     我要购买 | 加入收藏 | 我要出售
  • 工作分析的方法与技术(第四版)
    萧鸣政 / 中国人民大学出版社 / 2014年01月 / 302页 / 约重0.550KG
    本书是萧鸣政教授全面、深入、系统地阐述工作分析理论与方法的一本优秀教材,在国内高校和实际部门使用极其广泛,被评为“十二五”普通高等教育本科国家级规划教材。 全书系统介绍了企业与公共组织人力资源管理……
    ¥35.00 / 旧书价:¥6.70 / 节约:¥28.30     我要购买 | 加入收藏 | 我要出售
  • 培训与开发(第三版)(内容一致,印次、封面或原价不同,统一售价,随机发货)
    石金涛 / 中国人民大学出版社 / 2013年07月 / 270页 / 约重0.500KG
    《普通高等教育“十一五”国家级规划教材·教育部面向21世纪人力资源管理系列教材:培训与开发(第3版)》介绍了现代培训与开发的基本概念和原理,培训与开发的需要评估、方法、职业生涯设计、培训与开发中的学习……
    ¥36.00 / 旧书价:¥4.90 / 节约:¥31.10     我要购买 | 加入收藏 | 我要出售
  • 旅游企业人力资源管理
    赵西萍 / 高等教育出版社 / 2011年01月 / 407页 / 约重0.512KG
    《旅游企业人力资源管理》是高等学校旅游管理专业系列教材。《旅游企业人力资源管理》以企业人力资源管理基本理论为基础,结合旅游企业管理特点编写。《旅游企业人力资源管理》共十二章,内容包括绪论、旅游企业人力……
    ¥40.30 / 旧书价:¥4.90 / 节约:¥35.40     我要购买 | 加入收藏 | 我要出售
  • 员工招聘与配置(第二版)
    王丽娟 / 复旦大学出版社 / 2012年02月 / 298页 / 约重0.570KG
    本书是大学人力资源管理、劳动经济与劳动关系、社会保障等专业的基础课教材。本书试图追求招聘过程的完整性和系统性,紧扣中国劳动力市场运行的实际特点,作者在多年的讲课积累和企业管理咨询实践的基础上编写而成。……
    ¥39.00 / 旧书价:¥6.30 / 节约:¥32.70     我要购买 | 加入收藏 | 我要出售
  • 组织行为学精要-(原书第12版)
    机械工业出版社 / 机械工业出版社 / 2014年03月 / 320页 / 约重0.620KG
    罗宾斯《组织行为学精要》从个体、群体和组织系统三个层面探讨组织中人的工作行为,阐述人的内在心理和外在行为之间的关系,揭示组织绩效与人的行为、态度之间关系的奥秘。本书均衡地涵盖了组织行为学的关键性原理,……
    ¥45.00 / 旧书价:¥4.50 / 节约:¥40.50     我要购买 | 加入收藏 | 我要出售
  • 人才素质测评
    徐世勇 / 中国人民大学出版社 / 2014年07月 / 205页 / 约重0.340KG
    人才素质测评_徐世勇_人民大学_
    ¥28.00 / 旧书价:¥4.50 / 节约:¥23.50     我要购买 | 加入收藏 | 我要出售
  • 行政管理学导引与案例
    陈季修 / 中国人民大学出版社 / 2010年09月 / 247页 / 约重0.320KG
    本书的出版,得到了很多有识之士的关怀和帮助。所以,我们首先要感谢为本书项目立项进行评审的首都经济贸易大学专家组成员,特别是学校前任研究生部主任刘英骥教授以及两任科研处处长邹昭唏教授和王曼怡教授,你们严……
    ¥26.00 / 旧书价:¥6.60 / 节约:¥19.40     我要购买 | 加入收藏 | 我要出售
  • 人才测评(第二版)
    张爱卿 / 中国人民大学出版社 / 2011年01月 / 361页 / 约重0.600KG
    本书共分四篇。既注重理论介绍又重视实际应用,前两篇主要介绍人才测评的基本理论与方法,了解这些对于加深读者对测评科学性的认识很有帮助,有利于他们正确地实施测评以及选择测评服务;后两篇涉及具体的测评内容和……
    ¥38.00 / 旧书价:¥6.40 / 节约:¥31.60     我要购买 | 加入收藏 | 我要出售
  • 企业人力资源管理师(四级)(第三版)
    中国就业培训技术指导中心 / 中国劳动社会保障出版社 / 2014年02月 / 404页 / 约重0.640KG
    企业人力资源管理师(四级)(第三版)
    ¥46.00 / 旧书价:¥6.00 / 节约:¥40.00     我要购买 | 加入收藏 | 我要出售
  • 人力资源战略与规划(第三版)
    赵曙明 / 中国人民大学出版社 / 2012年05月 / 251页 / 约重0.440KG
    赵曙明编著的《人力资源战略与规划(第三版)》是国内对人力资源战略与规划进行专门介绍的一本开创性教材,自2002年初版以采,深受广大高校师生的好评,被许多高校选为指定教材。 《人力资源战略与规划(第三……
    ¥32.00 / 旧书价:¥4.80 / 节约:¥27.20     我要购买 | 加入收藏 | 我要出售
  • 劳动关系(第三版)
    程延园 / 中国���民大学出版社 / 2011年06月 / 359页 / 约重0.590KG
    《劳动关系》一书是程延园教授在长期从事劳动关系研究、教学与实践基础上撰写的一本优秀教材,初版于2002年8月,在劳动关系领域产生了广泛的影响,受到本领域研究者、学生以及实际部门的广泛关注和好评,被多所……
    ¥36.00 / 旧书价:¥6.00 / 节约:¥30.00     我要购买 | 加入收藏 | 我要出售
  • 薪酬管理-第三版
    曾湘泉 / 中国人民大学出版社 / 2014年10月 / 254页 / 约重0.420KG
    薪酬管理-第三版_曾湘泉_人民大学_
    ¥32.00 / 旧书价:¥6.40 / 节约:¥25.60     我要购买 | 加入收藏 | 我要出售
  • 公共部门人力资源管理(第三版)
    滕玉成 于萍 / 中国人民大学出版社 / 2012年07月 / 285页 / 约重0.440KG
    《公共管理系列教材:公共部门人力资源管理(第3版)》在2008年第二版的基础上进行修订,全书坚持“国际化与本土化并举”、“理论与实践共进”的指导思想,以及教材修订的三个原则:第一,增加近年来的相关理论……
    ¥38.00 / 旧书价:¥4.80 / 节约:¥33.20     我要购买 | 加入收藏 | 我要出售
  • 国际人力资源管理(第二版)
    林新奇 / 复旦大学出版社 / 2011年04月 / 326页 / 约重0.544KG
    《国际人力资源管理(第2版)》是大学人力资源管理、劳动经济与劳动关系等专业的基础课教材。本书是在中国经济和中国企业快速进入全球化和国际化,中国企业与外国企业激烈碰撞,因而对国际人力资源管理的需求极其迫……
    ¥39.00 / 旧书价:¥6.40 / 节约:¥32.60     我要购买 | 加入收藏 | 我要出售
  • 人力资源管理教程(第2版)
    张一驰 张正堂 / 北京大学出版社 / 2010年05月 / 331页 / 约重0.460KG
    本书是在1999年版的基础上,吸收国内外人力资源管理理论与实践的最新成果反复修改而成。本书的目的是反映近年来国外在人力资源管理领域的教学体系与内容以及相关的研究成果,为我国该学科的建设与发展提供借鉴。……
    ¥35.00 / 旧书价:¥4.50 / 节约:¥30.50     我要购买 | 加入收藏 | 我要出售
  • 人力资源管理(第四版)
    黄维德 董临萍 / 高等教育出版社 / 2014年01月 / 252页 / 约重0.400KG
    《人力资源管理(第4版)/高等学校经济与管理专业系列教材》兼具全面性、简洁性和实用性,语言精炼,内容丰富。其主要内容包括:人力资源管理绪论、人力资源规划、工作分析与工作设计、员工招聘、员工职业生涯规划……
    ¥32.50 / 旧书价:¥4.80 / 节约:¥27.70     我要购买 | 加入收藏 | 我要出售
  • 员工关系管理
    李新建 / 南开大学出版社 / 2009年07月 / 343页 / 约重0.462KG
    有两条实践发展的脉络已经较为清晰地呈现在我们面前,并逐渐形成了员工关系管理的基础:其一,是以人为本的管理模式对以工作(职位)为本的管理模式的替代;其二,以冲突和寻求外部解决途径为特征的劳资关系处理模式……
    ¥38.00 / 旧书价:¥4.90 / 节约:¥33.10     我要购买 | 加入收藏 | 我要出售
  • 公共部门人力资源管理(第2版)
    赵曼 / 清华大学出版社 / 2010年01月 / 380页 / 约重0.530KG
    本书以公共人力资源管理的整体流程为主线展开,分为四个部分。第一部分构建了公共部门人力资源管理的结构系统;第二部分阐述了公共部门职位分析、人员甄选与录用、培训与开发、人员流动等环节的内容;第三部分展示了……
    ¥36.00 / 旧书价:¥9.90 / 节约:¥26.10     我要购买 | 加入收藏 | 我要出售