本书*大的特色有以下方面：
一是本书全面、系统地介绍了面试的概念、特征、内容、方法和步骤等，使考生知己知彼，对公务员面试有一个宏观的把握，全面了解面试的基本方法和要求，减轻对面试的紧张情绪，使复习备考更有针对性。
二是根据近年来公务员面试的实践，认真总结了应对面试的策略与技巧，如：把握面试的3个基本原则、了解非常规面试的10大招法、避免面试的12个“**”错误、小心面试中的4大语言陷阱、避免在面试中使用的8大忌语、纠正在面试中的10个小动作、掌握面试常用的12个技巧、如何化解面试“打压”的6个方法等，其总结提炼的应对面试的策略与技巧，可以说是全面、丰富、实用、有效。
三是强化了面试实战训练，对常用面试的各类题型进行了解析，列举了面试10大难题的样板回答、面试中常见的55个问题的制胜回答、30道专业知识面试考题回答。同时，还设计了面试模拟测试考场，对近年来公务员录用面试中的5套真题作了解析，特别是精选了经典面试真题110例解析，具有很强的实战性、指导性。

**部分 面试及面试的准备
**章 面试概述
**节 面试的概念和特征
第二节 面试的作用和功能
第三节 面试的内容和形式
第四节 面试的要素和程序
第五节 面试的原则和步骤
第六节 面试的组织和实施
第七节 面试试题的命制和设计
第八节 面试的历史和发展趋势
第二章 面试方法
**节 结构化面试
第二节 无领导小组讨论
第三节 抽签演讲答辩
第四节 情景模拟面试
第五节 文件筐测验
第三章 面试测评要素
**节 面试测评要素的定义
第二节 有关测评要素的试题分析
第四章 心理素质测评
**节 心理素质测评概述
第二节 公务员心理素质测评的基本内容
第三节 ****机关公���员录用考试心理素质测评试题
第五章 面试前的准备
**节 培养良好的面**语习惯
第二节 面试前的资料收集
第三节 面试前的临场准备
第二部分 面试策略与技巧
**章 面试的策略要点
**节 把握面试的三个基本原则
第二节 了解非常规面试的招法
第三节 避免面试的“**”错误
第四节 小心面试中的语言陷阱
第五节 避免使用面试忌语
第二章 面试策略的具体运用
**节 面试起始阶段的应对之策
第二节 面试进行中的应对之策
第三节 面试结尾阶段的应对之策
第三章 面试过关技巧
**节 面试常用的12个技巧
第二节 如何化解面试时的“打压”
第三节 如何巧妙回答一些个人问题
第四节 如何提高讲话策略与口才水平
第五节 如何巧妙应对不同类型的考官
第三部分 面试实战训练
**章 常用面试的各类题型解析
**节 面试10大难题的样板回答
第二节 面试中常见问题的制胜回答
第三节 专业知识面试考题精选
第二章 历年面试试题列举
一、**某党群机关2000年公务员招考面试试题及解析
二、****某机关2001年公务员招考面试试题及解析
……
第三章 精选经典面试真题分类解析