年观察职场变化的心得,告诉读者若要继续为公司所任用,你必须表现自己,证明自己是“可用之才”。首先,员工必须灵活变通,让自己拥有各种选择机会,包括转行、内调不同部门、转换工作地点或自行创业……等等。保住你现在的工作是短期目标,在职场上占有一席之地才是远
大的长期目标。本书为你提供如何成为企业抢手货的七大法则,培养你高人一等的能力与品格,在诡谲多变的世界赢得先机。
作为一名译者,我有幸**个读到这本书,读完后,我兴奋得睡不着觉,我希望所有人都能读到这本“职业圣经”。本书的作者不是用说教的方式阐述工作的原理,而是引经据典,举一反三,让我们从中领悟到工作的真谛。
我认为这是我所看到的员工职业培训的*佳教材。再次感谢约翰’克拉克博士,也非常感谢金城出版社的编辑,他们为此书的出版付出了艰辛的劳动。
愿天下的企业老板能把企业里的员工都培养成**的员工,愿现在每天都在上班的朋友们每天都能享受到我们嫁给工作的快乐。