完善公共管理艺术 服务广大人民群众
丛书主编的话
**章 概论
**节 职工持股
第二节 经营者股票期权
第二章 居民收入分配新格局
**节 我国居民收入分配基本格局的变化
第二节 当前存在的主要问题
第三节 调控收入分配格局的建议
第三章 党的十六大关于收入分配理论的突破
**节 劳动、资本、技术和管理等生产要素按贡献参与分配
第二节 深化分配制度改革
第三节 保护一切合法劳动收入和合法非劳动收入的含义和意义
第四节 在全面建设小康社会中缩小收入差距
第四章 职工持股的理论基础
**节 产权及劳动者产权理论
第二节 信托法论
第五章 西���**职工持股的产生和发展
**节 早期的职工持股和现代职工持股制度的产生
第二节 职工持股的制度的发展
第三节 美国职工持股制的做法
第四节 其他**的职工持股
第五节 西方**职工持股的理论意义
第六章 我国职工股和职工持股会现状
**节 股份合作制中的职工持股制
第二节 股份制企业中的内部职工股
第三节 职工持股会持股制
第四节 我国职工持股制度化的定位和意义
第七章 职工持股会的失效性研究
**节 职工持股会失效性问题的提出
第二节 相关分析模型的局限性
第三节 职工持股会的失效性分析
第四节 职工产权的增加
第五节 经营者激励的加强
第六节 完善公司治理环境
第七节 职工持股会失效性分析的结论
第八章 中外职工持股会的比较
**节 中外职工持股会的分析比较
第二节 中外职工持股会比较的借鉴意义
第九章 对职工持股会有效运作的建议
**节 增加产权 补偿以提高激励
第二节 实行非全员持股
第三节 对经营者实行期权期股
第四节 追求资本效率
第五节 职工持股会在企业外部运行
第十章 职工持股会动作的新设想
**节 清产核资和资产评估
第二节 方案设计
第四节 招标选择托管人和执行人
第五节 成立职工持股基金会
第六节 职工持股基金会上报备案
第十一章 经营者股标期友的内容与兴起
第十二章 经营股票期权授予数量的激励效果——成本分析
第十三章 确定激励效率*优的经营者股票期权授予数量
第十四章 国有企业收入分配制度的改革
第十五章 国有企业经营者报酬结构研究
主要参考文献
后记