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习惯领域
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习惯领域

  • 作者:游伯龙
  • 出版社:机械工业出版社
  • ISBN:9787111167303
  • 出版日期:2005年01月01日
  • 页数:193
  • 定价:¥25.00
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    内容提要
    我们每个人在成长中都会遇到无法突破的瓶颈。因为当我们通过日积月累的学习,我们的思想、行为会落入习惯的模式,逐渐僵化,形成习惯领域。只有突破它,才能达到另一个新的境界。本书将使你的人生充满智慧和喜悦,将你从思维的束缚中解放出来,不断提升自己的生活,进而拥有深层次的智慧、看法以及平静的内心。
    文章节选
    书摘
    你的习惯领域
    让我们通过一个简单的练习来快速了解习惯领域的概念,以及本书的主
    旨——你可以通过改变内心而改变自己的能力。这个练习只需花费几秒钟,
    但它却能够让你开始思考:如果用心去做,究竟可以完成什么。
    1.放松站立。右手握拳放在鼻尖上。
    2.双腿不动,身体向右转。记住你向右可以看到的*远位置。
    3.回转到原来的位置。
    4.现在想像自己从开始的位置转动,转到相当于第二步中*远位置两
    倍的地方。
    5.重复这个心理练习,这次想像自己转到了第二步中*远位置三倍的
    地方。
    6.现在睁开双眼,重新将拳头置于鼻子上方,尽可能地实际向右转。
    你发现自己比**次转动的角度大了很多。
    这说明了精神的力量。只要你用心去做,就可以轻松地提升自己的能力

    这个练习只是打个比方,引申开来便是习惯领域。在物质世界里,我们
    可以由此提升自己的运动极限,在精神与意识世界中也同样适用。
    在练习的**部分中,你的转动范围代表了你的现有领域,它只是这一
    范围内的参数。
    设想一个更大的活动范围——潜在领域——你发现自己的现有领域扩大
    了,提高了大约15%—25%。
    事实上,你为自己的身体设想了一个新的领域,并动员生理机能创造条
    件达到了这个新的界限。
    为什么我们的习惯领域受到了限制
    有一些类似的事情会发生在很多人身上,我们可以将之描述为内心的行
    为界限。每个人都有自己思考、判断、反应及解决问题的方法,并由此形成
    一套独特的行为方式。随着我们的成长,这些方式渐渐在一定范围内固定下
    来。习惯领域就是指这一系列的思考方式,它们日渐形成、相互作用并在很
    大程度上对我们产生影响。简单地说,习惯领域就是我们“居住”的地方,
    也是生命产生与本性留驻之所。
    习惯领域的形成缘于多种因素:
    1.我们学得越多,外来事物与信息对我们来说新的可能性就越小。
    2.为了说明新事物,我们常常把它们与以往的经验联系在一起。
    3.我们总是试图寻找生活中的规律并强迫新事物去适应这些规律。
    当我们获得了一定的经验,更多事情就变得熟悉起来。我们赞美孩子的
    纯真,因为他们每天都可以发现新鲜的事物。而我们在成人以后,奇迹就被
    习惯代替了。(回想一下你刚刚获得现在的
    ……
    目录
    **序
    前言及致谢
    引言 1
    第1章 你的习惯领域 10
    目标、状态评价、压力和注意力的分配
    第2章 实现你无限的潜能 24
    ……
    编辑推荐语
    我们每个人在成长中都会遇到无法突破的瓶颈。因为当我们通过日积月累的学习,我们的思想、行为会落入习惯的模式,逐渐僵化,形成习惯领域。只有突破它,才能达到另一个新的境界。本书将使你的人生充满智慧和喜悦,将你从思维的束缚中解放出来,不断提升自己的生活,进而拥有深层次的智慧、看法以及平静的内心。 书评
    “今天,商业成功都建立在团队合作和互相交流的基础之上。如果你想
    了解这些基础具有怎样的特点,习惯领域可以帮助你。”——米德公司前主
    席及CEO 伯纳尔 R.罗伯茨
    “习惯领域提供了建立生产性团队需要的所有工具。在它的帮助下,不
    同文化背景的人们走到一起,组织成富有创造性的员工团队。我正是通过使
    用习惯领域使日出百货公司走向了成功,仅仅一年的时间就将公司扭亏为盈
    。”——上海日出百货公司总裁 亚历克斯 R.冯
    “这本书中阐述的习惯领域理念改变了我的人生,我相信它也能更好地
    改变其他人的生活。可以肯定的是,正如全面质量管理一样,它将改变企业
    文化,企业中的个人亦能从中加倍受益。”——堪萨斯州南方城市工业协会
    主席 保罗·汉森
    “这本书融会了东西方智慧及古今科学,令人爱不释手。习惯领域的概
    念将人们从束缚中解放出来,不断提升自己的生活……进而拥有深层次的智
    慧、看法以及平静的内心。”——普度大学杰出管理教授 赫伯特·莫斯科
    威兹

    与描述相符

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