儒家中庸之道的精髓,即“不偏不倚”、“过犹不及”的思想。说到底也是分寸的问题。为人处事,待人接物,无不渗透着分寸和火候的掌握。说话的生疏深浅、办事的轻重缓急、人际关系的亲疏远近、处世的高低姿态,都体现在分寸的把握上。
本书分上下两篇,共十五章,分别从把握清醒与糊涂之间的分寸、高与低之间的分寸、大与小之间的分寸、得与失之间的分寸、方与圆之间的分寸、缺憾与**之间的分寸,以及把握好与上司或长辈、同事或朋友、爱人或恋人等相处的分寸入手,详细讲解了为人处事应把握好的各种分寸,以及在为人处事中应如何把握好这些分寸。本书能让你在轻松的阅读中学会把握为人处事的各种分寸,使你无论是说起话来,还是办起事来,都能拿捏准确、游刃有余。
分寸决定尺度,尺度决定高度,高度决定态度,态度决定命运。从这个意义上说。分寸即是命运。

上篇 赢在分寸理论篇
**章 把自身才华施展到极限
明确方向,咬住目标不放松
◎你想要实现你的目标吗?那你就给它找一个方向吧。
我们每个人自出生起就开始树立目标,因为生存需要目标,没有了目标就没有了自我,没有目标的生存只能被称为“苟且”。在生活中,就单个生命来说,生存可以“苟且”,但在社会组织中,“苟且”之人是**不可能生存下去的。
大量研究表明,芸芸众生中,真正的天才与白痴都是极少数,绝大多数人的智力都相差不多。但是,这些人中有的成为赢家,有的却碌碌无为。智力相近的人,为何成就却有天壤之别呢?
美国哈佛大学曾就这一问题对一群智力、学历、环境条件都相差无几的毕业生进行过一次关于人生目标的调查。调查表明:27%的人,没有目标;60%的人,目标模糊;10%的人,有清晰但比较短期的目标;3%的人,有清晰而长远的目标。
25年后,哈佛对上述对象再一次进行调查,结果令人吃惊:3%的人,25年间他们朝着一个方向不懈努力,几乎都成为社会各界的成功人士,其中不乏行业**、社会精英;l0%的人,他们的短期目标不断地实现,成为各个领域中的专业人士,大都生活在社会的中上层;60%的人,他们安稳地生活与工作,但都没有什么特别成绩,几乎都生活在社会的中下层;剩下27%的人,他们的生活没有目标,过得很不如意,并且常常在抱怨他人、抱怨社会、抱怨这个“不肯给他们机会”的世界。
这是一个令人深思的结论。其实,他们之间的差别仅仅在于:25年前,他们中的一些人知道要千什么,而另一些人则不清楚或不很清楚自己的人生方向。所以说,一个人若想走上成功之路,首先必须确立目标,并为之不懈奋斗,这是我们每个人都应该明白的道理。有人问比尔·盖茨成功的秘诀,盖茨回答道:“选定一件事,就咬住不放。世界上成功的人,不是那些脑筋好的人,而是对一个目标咬住不放的人。我想我们应该只做软件。”
盖茨的话中谈到了两件事:其一是选定一个目标,其二是咬住不放。爱迪生说过:全世界的失败,有75%只要继续下去,原本都可成功;成功*大的阻碍,就是放弃。许多年轻人,踌躇满志,也勤奋努力,但稍遇挫折就放弃了。所以,不论做什么工作,选定一个目标之后,万万不可受到点挫折就固步自封,甚至干脆放弃。只有愈挫愈勇,咬住目标不放,才会取得*后的成功。
有的人做事喜欢干到哪儿算哪儿,从来没有一个长远的计划和明确的目标,这种弱点使他们被永远地拒绝在成功的门外。一个人只有先有目标,才有前进的方向,才有成功的希望。如果你的目标是获得一份更好的工作,那你就必须把这一工作具体描述出来,并自我限定准备哪**得到这份工作。你决不能对自己说:“我希望有一个更好的工作——也许是推销吧!”你必须用肯定的语气说:“我希望有一个更好的工作,不错,我想当推销员。我要推销某种商品,我得先去请教请教汤姆,他是个很有经验的老推销员。然后我向招聘推销员的七个公司写自荐信,过一个星期,我再给每家收信公司打个电话,请他们给我安排一次面谈。”
美国**小说家杰克·伦敦说:“没有目标的人改变人生的方式就是占领目标,像士兵扑向碉堡一样勇猛!”目标比幻想好得多,因为它可以实现。有了工作目标,我们就有了前进的方向,才能够逐步调整自己,*终达到事业的**。
为人处事经:给你的人生一个焦点
没有目标的人生是一个空虚的、没有冲劲的人生。目标是单个生命在芸芸众生中披荆斩棘的精神支柱,而目标的实现是才华施展到**的体现。选定目标,给你的人生和才华一个聚焦点!
用热情和行动赢得超越他人的机会
◎积极主动地做事,能让你的生活铺满阳光,更能得到意想不到的收获!
要做好一件事情不仅需要热情和行动、努力和勤奋,而且需要一种积极主动、自动自发的精神。所谓的主动,指的是随时准备把握机会,展现超乎他人要求的表现,以及拥有为了完成任务在必要时不惜打破常规的智慧和判断力。知道事情的意义和自己的责任,并永远保持一种自动自发的做事态度,为自己的行为负责,是那些成就大业之人和凡事得过且过之人的*根本区别。只有用这样的态度,我们才可能获得工作所给予的更多的奖赏。
两个同龄的年轻人同时受雇于一家店铺,刚开始拿同样的薪水。可是很快,那个叫约翰的小伙子的报酬直线上升,而那个叫杰克的工资却仍在原地踏步。
杰克很不满意老板的不公正待遇。终于有**,他到老板那儿发牢骚了。老板一边耐心地听着他的抱怨,一边在心里盘算着怎样向他解释清楚他和约翰之间的差别。
“杰克先生,”老板开口说话了,“你今早到集市上去一下,看看有卖什么的。
杰克从集市上回来向老板汇报说,今早集市上只有一个农民拉了一车土豆在卖。
“有多少?”老板问。
杰克赶快戴上帽子又跑到集上,然后回来告诉老板一共40口袋土豆。
“价格是多少?”杰克又第三次跑到集上问来了价钱。
“好吧,”老板对他说,“现在请你坐到这把椅子上一句话也不要说,看看别人怎么说。”
约翰很快就从集市上回来了,并汇报说到现在为止只有一个农民在卖土豆,一共40口袋,价格是多少,土豆质量很不错,他带回来一个让老板看看。这个农民一个钟头以后还会弄来几箱西红柿,据他看价格非常公道。昨天他们铺子的西红柿卖得很快,库存已经不多了。他想这么便宜的西红柿老板肯定会要进一些的,所以他不仅带回了一个西红柿做样品,而且把那个农民也带来了,他现在正在外面等回话呢。
此时老板转向了杰克,说:“现在你肯定知道为什么约翰的薪水比你高了吧?”
杰克跑了三趟,才在老板的不断提示下,了解了菜市场的部分情况;而约翰仅一趟,就掌握了老板需要和可能需要的信息。现实生活中也有不少人像杰克那样,上司吩咐什么,就干什么,自己从不用脑,结果长期不被重用,还感叹命运的不公平。而像约翰那样办事**、灵活的人,不仅圆满完成领导交给的任务,还主动给领导提供参考意见和尽可能多的信息,自然会得到领导的赏识和青睐。
在工作中不肯用脑的人是“懒虫”,不会用脑的人是傻瓜,不想用脑的人永远是“奴隶”。
一个人做事时所持的态度,和他的性情、才智有着密切的关系。积极主动地去做好一件事,需要一个人付出的是比别人多得多的智慧、热情、责任、想象力和创造力,所以,看一个人做事是否主动、尽责,在很大程度上就能了解其做事的效率和质量。
在生活中,当我们发现那些需要做的事情——哪怕并不是分内的事,只要有能力,我们就要认真地去做,因为那将意味着我们拥有更多超越他人的机会。
在生活中,到处都存在着机遇。积极主动的心态,能让你更容易发现机遇,更灵活圆满地处理好各种事情!每个人都有积极主动的心,善用它规划管理好自己的事业,为自已作出正确的人生选择!
敬业的*终受益者是我们自己
◎敬业是一种心态,这种心态将决定你是淳离在职场边缘,还是融合到工作之中。
敬业是对良知的尊重,是神圣在工作中的体现,是在工作中流露的**品德与人格——自觉与自重。所以,在某种程度上,敬业是一个人成功的基础。
从表面上看来,敬业有益于公司,但实际上*终的受益者却是我们自己。在工作中尽心尽力,积极进取,始终不放弃努力,始终保持一种尽善尽美的工作态度,满怀希望和热情地朝着自己的目标而努力,从而自己也会获得丰富的经验,同时个人能力也会得到提升。
有个工程师准备退休。上司问他是否可以帮忙再建一座房子,工程师答应了。但工程师的心已不在工作上了,用料也不那么严格,做出的活也全无往日的水准。总之,他的敬业精神已不复存在。
这座歪歪扭扭的房子建好后,上司并没有说什么,只是把钥匙交给了老工程师。“这是你的房子,”上司说,“我送给你的礼物。”
老工程师一生盖了许多好房子,*后却为自己建了这样一座粗制滥造的房子。
敬业的人,不仅仅是为了对上司有个交代,更重要的一点,敬业是一种使命,是一个人应具备的职业道德。
……

前言
上篇 赢在分寸理论篇
**章 把自身才华施展到极限
明确方向,咬住目标不放松
为人处世 经给你的人生一个焦点
用热情和行动赢得超越他人的机会
为人处世 经机遇的“青睐”,来自积极主动
敬业的*终受益者是我们自己
为人处世 经全力以赴,是金子总会发光
用善意的微笑缩短与他人之间的距离
为人处世 经你笑了,所以世界也笑了
结交优子自己的人使自己不断进步
为人处世 经成也环境,败也环境
不要模仿别人,有个性才有竞争力
为人处世 经模仿造就影子
展现长处,有学识也需要“作秀”
为人处世 经多“秀”,多提高自己
制胜之道:向对手学习成功的经验
为人处世 经对手,让我们更趋于**
不要在自身的优势上栽跟头
为人处世 经心态不正,优势也会变劣势
第二章 在清醒与糊涂之间找分寸
不逞一时口舌之快
为人处世 经消除压力克制愤怒的新方法
学会战胜心中的怒气
为人处世 经笑看人生,快乐生活
有时候糊涂就是一种精明
为人处世 经在清醒中糊涂
能“糊涂”时且“糊涂”
给他改正的机会呢?
为人处世 经生活不必太较真
留一半清醒,留一半醉
为人处世 经把握清醒和迷醉的分寸
该清醒时要清醒,该糊涂时就糊涂
为人处世 经太认死理会失去很多机会
大智若愚是聪明和糊涂的*佳结合点
为人处世 经糊涂之人以无招对有招
产生矛盾时不要硬碰硬
为人处世 经大勇若怯,不逞匹夫之勇
第三章 在高与低之间找分寸
以谦虚的态度生活
为人处世 经谦虚是福
以宽容淡定之心笑对生活
为人处世 经怎样学会宽容
诚实做人,让你的生命更昂扬
为人处世 经善意的谎言有着高深层次的真诚美
放下身份,路会越走越宽
为人处世 经放下心中那杆秤,赢得宽阔一片天
想要达到*高处,必须从*低处开始
为人处世 经放低自己,“笑纳百川”
志存高远,建立好自己的价值观
为人处世 经志存高远,适宜发展
敢于创新,把你的人生推向另一个高峰
为人处世 经影响创新的因素
做事自信,让你更靠近成功
为人处世 经自信心不是天生的,它需要培养
枪打出头鸟,不要让自己成为别人攻击的靶子
为人处世 经韬光养晦是自我掩饰的防御谋略
第四章 在大与小之间找分寸
循序渐进,一步步地走向成功
为人处世 经做事不能急躁,越慌越乱
一次只专心做好一件事情
为人处世 经世上无难事,只怕有心人
小不忍,则乱大谋
为人处世 经不擅忍耐,因小失大
贪小便宜会吃大亏
为人处世 经少占便宜,少些是非
用简单有趣的小事情譬喻大道理
为人处世 经由一粒沙子看到世界
第五章 在得与失之间找分寸
忍耐是为了更长久地得到某些东西
为人处世 经忍耐是为了得到
关照别人就是关照自己
为人处世 经关照是一种睿智
该放手时要舍得放手
为人处世 经放弃的同时,你能尝到更多美丽的“味道”
不学会放手往往会失去更多
为人处世 经贪欲越多,失去的越多
鱼和熊掌不可能兼得
为人处世 经不可兼得之时,学会选择
第六章 在进与退之间找分寸
后退一步,让别人一点
为人处世 经退一步,海阔天空
有阻力才会有前进的动力
为人处世 经阻力造就人
以退为进,从对方的观点看事情
为人处世 经挑起对方的高尚动机
能屈能伸,适时调整策略
为人处世 经该低头时就低头
放弃是一种执著,也是一种自信
为人处世 经欲将取之,必先予之
别让犹豫囚禁了你
为人处世 经犹豫导致失败
给忍耐划一个度,该出手时就出手
为人处世 经过度地忍耐,受伤的是自己
第七章 在方与圆之间找分寸
为自己的失言巧打圆场
为人处世 经打圆场要善用“吉言”
把话说圆,及时弥补言语失误
为人处世 经幽默是把话说圆的一大诀窍
不要告诉别人你更聪明
为人处世 经真正聪明的人不耍小聪明
能方能圆,不固执己见
为人处世 经圆的不稳,方的不滚
做人要机智,处事需圆滑
为人处世 经不要把圆滑变为奸诈,老实变成弱智
灵活圆融,让尴尬以和谐收场
为人处世 经幽默圆滑,保全面子
第八章 在缺憾与**之间找分寸
不要因为缺憾而气馁
为人处世 经积极面对你的缺憾,生活便处处有阳光
正确看待缺憾,事情可以变**
为人处世 经正确看待缺憾
故意露出缺憾,让你的人际关系更和谐**
为人处世 经缺憾能拉近彼此的距离
留点缺憾,或许你更美
为人处世 经在缺憾中寻找你的乐趣
适度追求**,享受成功
为人处世 经细节成就**,赢得成功
过度**,便成缺憾
为人处世 经不要为“一枚金币”放弃你的一百分快乐
第九章 在曲与直之间找分寸
婉转曲折的话能让沟通更顺利
为人处世 经迂回说话讲技巧
把本来要说的话委婉地暗示出来
为人处世 经含蓄地表达事情的本意
有意绕开**话题巧兜圈子
为人处世 经兜圈子是一种说话的艺术
弦外有音,说话时巧妙地拐个弯儿
为人处世 经“顺耳忠言”更受人欢迎
委婉曲言也应注意分寸
为人处世 经用隐微婉曲的说辞表露讽刺与不满
巧设情节将对方引入故事中
为人处世 经“避直就曲”,巧用“U”型思維
用间接的方式劝说那些不拘小节的人
为人处世 经为保全对方面子拐弯抹角的话少不了
欲擒故纵,反其道而行之
为人处世 经多绕几个弯,效果会比直达好得多
从侧面寻找突破口
为人处世 经让思維转个弯
第十章 把劣势缩减到*低
不要拿别人的错误来惩罚自己
为人处世 经别人犯错误、自己生闷气的行为很傻
别让一时的贪欲,败坏了自己的本质
为人处世 经“傻”一点,你得到的更多
春风得意时不忘打造人际关系网
为人处世 经春风得意时,打造人际关系网更容易
化解他人的嫉妒,扫清前进的障碍
为人处世 经别让嫉妒演变成偏见
别让自己在骄傲上翻船
为人处世 经该收敛时就收敛,切勿光芒晃人眼
避开才能盲点,变阻力为助力
为人处世 经把握好优缺点,向更**的方向前进
主动地自我批评与承认错误
为人处世 经聪明的人勇于承认错误
克服心理障碍,轻松与人交往
为人处世 经强者不一定是胜利者
下篇 赢在分寸实战篇
第十一章 与上司或长辈相处的分寸
服从安排,在目标的指引下稳妥前行
为人处世 经想要实现目标,就要学会服从
懂得欣赏你的上司
为人处世 经不要忽略近在身旁的智者
“讲道理”的下属做不得
为人处世 经如何成功与上司“同舟共济”
不要被成功型男上司的表象所惑
为人处世 经与男上司的太太搞好关系
对待父母不仅要孝,而且要顺
为人处世 经对老人要孝敬,更要孝顺
每天抽出一点时间,多陪陪自己的父母
为人处世 经多给父母一些信任你的理由
第十二章 与下属或孩子相处的分寸
让下属体面地意识到自己的错误
为人处世 经学会使用“三明治”批评方法
用和风细雨的赞扬代替言辞激烈的批评
为人处世 经忠言不必逆耳,给你的批评加点“糖”
让下属觉得他在你眼里很重要
为人处世 经学会把部分决定权下放给你的下属
赞美不需要成本却能温暖下属的心
为人处世 经当众赞美下属要谨慎
记住下属的名字能为你赢得亲切感
为人处世 经能否记住下属的姓名与忙不忙没有必然的联系
要适度民主,但不能丧失自己的原则和立场
为人处世 经下属的意见固然重要,但也一定要加以过滤
与下属保持不远不近的距离
为人处世 经别让哪个下属成为你“离不开的人”
让下属把心中的不满发泄出来
为人处世 经等下属心绪平静下来以后再定夺对错
巧用“攻心术”,让你的下属心服口服
为人处世 经让下属顺着你给出的梯子,走下他固执的高楼
以身作则为孩子树立诚信的榜样
为人处世 经尽量满足孩子合理的需要
不要损伤孩子自信的保护层
为人处世 经给予孩子多方面的鼓励和表扬
第十三章 与同事或朋友相处的分寸
与同事相处,多以笑脸待人
为人处世 经真正融入到同事中去
同事之交有所为,有所不为
为人处世 经帮助同事还要考虑社会因素
不远不近的同事关系*相宜
为人处世 经公司举办欢迎(欢送)会,你该如何表态
明确距离,好同事不等子好朋友
为人处世 经好朋友*好不要在工作上合作
把发言权让给你的朋友
为人处世 经即使有疑问,也应该在朋友讲话停顿时再提出
跟朋友开玩笑要有分寸
为人处世 经开玩笑也不是件轻松和随便的事
朋友交谈切勿太“随便”
为人处世 经不说“随便”,说“喜欢”
用自己的诚心赢得朋友的真心
为人处世 经以人格的力量抓住朋友的心
注意相处的分寸,享受真挚的友谊
为人处世 经与朋友相处不能忽视自身修养
与朋友发生冲突时要勇子道歉
为人处世 经勇于道歉是一个人走向成熟和理性的标志
拒绝朋友的请求要讲方式
为人处世 经拒绝的话可以在电话里说
聪明的妻子懂得与丈夫的朋友和睦相处
为人处世 经得体应对丈夫的异性朋友
第十四章 与恋人或爱人相处的分寸
相互欣赏才能为爱情保鲜
为人处世 经在互相欣赏中增进感情
不要在细节上苛求你的爱人
为人处世 经迁就是一种自我保护的**力
婚姻的战场上没有赢家
为人处世 经不要轻易说分手
绕开陷阱,婚姻会更加幸福美满
为人处世 经婚后也要注重自身素质的充实和提高
夫妻之间应该温情与独立并存
为人处世 经产生摩擦时不胡乱猜疑
让爱在争吵中进行
为人处世 经吵架的分寸和技巧
第十五章 与其他人相处的分寸
用赞美打消客产心中的疑虑
为人处世 经赞美是一种温情脉脉的进攻
倾听是赢得客产好感的捷径
为人处世 经不能张开耳朵倾听的人,往往会失去很多机会
把客产关心的问题作为交谈的话题
为人处世 经等气氛缓和了再切入主题
与客产打交道时,不该说的话不要说
为人处世 经适合自己的方法才是*好的
用美誉推崇的方式来抬高对方
为人处世 经先给对方戴一顶高帽子
与陌生人交往先要找到突破口
为人处世 经**印象对人的认知很关键
婆媳亲,全家和
为人处世 经用智慧消除婆媳矛盾
讨得岳父母欢心,老婆也跟着开心
为人处世 经把岳父母当成自己的父母

成功学家认为,掌握为人处事的分寸,是获得好人缘的**准则,是获得成功的**要务,为人处事,赢在分寸。
分寸决定尺度,尺度决定高度,高度决定态度,态度决定命运,分寸即是命运。
在日常生活和工作中,一个人若能说话得体,办事得当,交往有度,待人有礼,必然会有一个良好的人际关系,做起事来也必然得心应手;一个人若说话口无遮拦,办事鲁莽,举止失常,不懂世故,则必然会引起他人的反感,导致人际关系的失调;在做事时也会处处碰壁。 本书能让你在轻松的阅读中学会把握为人处世的各种分寸,使你无论是说起话来,还是办起事来,都能拿捏准确,游刃有余。