根据2004年考试大纲,报考A类职位的考生公共科目笔试科目为《行政职业能力倾向测验》(A)和《申论》两科。《行政职业能力倾向测验》(A),包括常识(涵盖政治、经济、法律、管理、人文、科技等)、言语理解与表达、数量关系、判断推理和资料分析等。全部为客观性试题,考试时限120分钟。报考B类职位的考生公共科目笔试科目为:《行政职业能力倾向测验》(B)一科。《行政职业能力倾向测验》(B)与《行政职业能力倾向测验》(A)在题型、题量、难度等方面略有不同。
2004年****机关《行政职业能力倾向》试卷的主要变化是:数量关系部分取消了数字推理,只保留数学运算;常识判断部分取消了多项选择,全部为单项选择题;言语理解与表达部分新增加了听力理解,等等。本书严格按照2004年****机关行政职业能力倾向试卷的题型、题量和难度系数,精选了12套全真模拟试题。
在**公务员录用考试中,普遍存在这样一种现象:试题难度并不大,但就是极少有人考出高分,甚至一部分具有较高学历的考生出现不及格的情况。究其原因,就是因为平时对考题缺乏了解,做题太少;考试中面对巨大的试题量,速度自然上不去,心慌意乱,疲于应付,准确率低