领导力开发活动应该是持续的、即时更新的，因此在第1分册的基础上，《培训师资源库系列丛书：领导力开发的50种活动（第2分册）》围绕领导力的核心主题进行扩展，介绍了另外50种领导力开发活动。
这些活动分类为4个主题：
打好基础并激励下属

做真实的自己

树立榜样
<p><span style="font-family: 宋体; font-size: 12pt;"><strong>领导力开发活动应该是持续的、即时更新的</strong>，因此在第1分册的基础上，《培训师资源库系列丛书：领导力开发的50种活动（第2分册）》<strong>围绕领导力的核心主题进行扩展</strong>，介绍了另外50种领导力开发活动。</span></p> <p><span style="font-family: 宋体; font-size: 12pt;">这些活动分类为<strong>4个主题</strong>：</span></p> <

“培训师资源库系列丛书”：

领导力开发的50种活动（第1分册）（修订本）
201种破冰方法：促进融合、活跃气氛与热身的有趣活动（修订本）
50种沟通活动及破冰练习（修订本）
提升个人演讲技巧的40个小故事（修订本）
销售培训的50种活动（修订本）
提升员工敬业度的50种活动(修订本)
客户服务培训游戏（修订本）
107种经典培训活动
55种提升团队创造力的创新活动
优质客户服务培训的25种活动