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人人都能当领导——获得职场晋升的78个方法
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人人都能当领导——获得职场晋升的78个方法

  • 作者:博瑞森
  • 出版社:中国市场出版社
  • ISBN:9787509200681
  • 出版日期:2006年09月01日
  • 页数:207
  • 定价:¥28.00
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    内容提要
    本书的宗旨就是告诉所有有志向的年轻人,如何让自己更**、更**,为读者进了一套完备的职场晋升要领、方法和禁忌。比如,帮助读者树立正确的职专价值观念,妥善地处理棘的问题,游刃有余地协调人际关系,恰到好处地展示自己等。
    一个人要想获得似锦的前程,全部有赖于自身不断地演习与自我提升。不要以为自我提升之道有多么的深不可测,只要读者按照本书所提供的方法和技巧,有计划地进行工作演习,相信每个有志向的朋友都可以实现自己的人生目标和人生价值!
    目录
    **章 有梦想就有希望
    唤醒你沉睡的潜能
    成功需要经过蜕变的磨练
    给自己成功的信心
    鼓起勇气去尝试微小的希望
    积极地去接近成功
    敢想敢做才会有收获
    没有不能,一切都有可能
    你一定可以把梦想变成现实
    第二章 用领导的标准要求自己
    打造良好的个人形像
    大方得体的服饰
    注意自己的形体语言
    学会观察,学会思考
    认真作好每一次会议记录
    时刻记得要勤奋
    调整好前进的节奏
    沉着做事,冷静处事
    第三章 做一名出色的下属
    每天进步一点点
    自觉地去工作
    熟悉你的上司
    尊重你的上司
    在上司面前保持低姿态
    珍惜与上司相处的机会
    与上司体质一致
    学会巧妙地传递信息
    犯有价值的错误
    正确地行驶权力
    逐步表达与上司不同的意见
    理智面对上司的误解
    坦然面对上司的批评
    帮助上司解决问题
    第四章 恰到好处地展示自己
    有魅力进行自我挑战
    展示自己,让众人注目
    做个智慧型的模仿者
    时刻保���自信
    别表现比上司聪明
    简明清晰地表达自己的看法
    不断激发自己的潜力
    懂得适时变通
    作出自己可以兑现的承诺
    找准时机突出自己
    第五章 在沟通中协调能力
    第六章 通过自我管理培养领导能力
    第七章 树立在同事中的威信
    第八章 为什么有人会平庸

    与描述相符

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