《信息化环境下教师专业均衡发展研究》:
自我导向学习和自我调节学习在文献中是经常混用的,二者之间的区别和差异一直是困扰学界的一个难题。Loyens等人指出,它们在来源、范围、具体内容和研究对象上都存在差异和相似之处。在相类似的方面,自我导向学习和自我调节学习都涉及主动参与和目标导向行为,比如目标设置、任务分析和对构建的学习计划的执行,以及对学习过程的自我评价。在自我调节学习的研究文献中,一般使用事先计划、执行、意志迫近和自我反思等概念。同时,二者都提倡元认知技能的激发。另外,自我导向学习和自我调节学习都将内部动机作为关键的组成要素。因此,二者虽然在文献中有着不同的含义,但他们在具体内容方面又存在着重叠的部分,甚至很多文献都将它们列为同义词。相对来说,自我导向学习所包含的内容更广泛,它同时包括学习环境的设计特点和学习者特征,而自我调节学习更多的是指学习者特征。自我导向学习更强调学习环境的设计,提供给学习者对学习更多的选择权和控制权,学习任务一般由学习者定义。自我导向学习者能够自我定义需要学习什么,对学习内容的选择以及对选择的学习材料进行评价具有更大的自主权,而且他们在学习任务的一开始就扮演重要的角色,主要着眼于宏观的学习路径的选择。而自我调节学习更强调微观层面的自我调节,也可以发生于传统的学校教育的课堂教学过程中,学习任务、学习材料和评价标准一般是相对固定的,学习任务可以由教师制定,学习者的自主选择权相对较小,但可以在具体的条件下,主动参与自我调节过程,更关注学习的后续过程,比如学习目标和学习策略。自我导向学习同时涉及教学过程和学习者个人特征。从Loyens的理解来看,自我导向学习的范围更广泛,甚至包括了自我调节学习的很多内容。自我调节学习更侧重于学习者内在能够掌控的因素,而自我导向学习还包括了外在的学习环境设计。
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