国有企业是社会主义经济和社会主义市场经济的核心基础，事关经济民生和发展全局，国有企业改革是经济体制改革的**环节和关键突破口，深化国有企业改革是全民深化改革的重中之重，研究国有上市公司的股权激励的实践情况对深化国企改革以及促进国民经济健康发展具有重要的理论和现实意义。本书在建立数据模型分析的基础上，介绍国有上市公司股权激励的原理、主要方式、激励目标与效果，深入分析股权激励的发展趋势及其机理，为不同类型的上市公司制定股权激励方案提供了参考和依据。
本书共分为四部分，一部分从国有企业的地位功能来阐释深化改革的必要性；第二部分按照混合所有制经济、现代企业制度、国有资产管理体制、国有企业改革进展的顺序展开分析；第三部分根据收集到的上市公司新资料建立数据模型，分析国有上市公司股权激励的实施基础、方案策划、考核设计等基本情况；第四部分系与本书内容相关的附录部分。本书对我国国有企业的改革现状、发展趋势、行业特征、股权激励情况进行了深度分析，致力于服务国有企业改革与转型升级，为国企改革建言献策、贡献力量。

Ⅰ 总论篇
1 新时代国有企业深化改革总论【彭建国】／002
一 国有企业的地位与功能／002
二 国有企业的改革历程／007
三 国有企业改革的基本方向／015
四 国有企业改革的总体思路／020

Ⅱ 国有企业改革篇
2 发展混合所有制经济【彭建国 丁 磊】／027
3 完善现代企业制度【丁 磊 周 宇】／041
4 完善国有资产管理体制【彭建国 彭海噽】／054
5 国有企业改革进展情况【丁 磊】／071

Ⅲ 国有上市公司股权激励篇
6 国有上市公司股权激励基本情况【丁 磊】／080
7 国有上市公司股权激励实施基础评估【刘文祺】／107
8 国有上市公司股权激励方案策划【吴 晶 陈 飞】／123
9 股权激励考核设计【张婷婷 李 伟】／201
10 国有上市公司股权激励的报批与公告【张晓倩】／216

Ⅳ 附录
11 附录一 股权激励计划会计税务处理／232
12 附录二 实施股权激励各阶段所需材料清单／251
13 附录三 实施模板／254
14 附录四 股权激励协议书／278
15 附录五 典型案例分析／285

16 后记／333