这是二十世纪*伟大的心灵导师,美国现代成人教育之父卡耐基成功学奠基之作。在这本书里,卡耐基主要是通过自己的经验和智慧,解决很多美国人存在的不会与人沟通、不会与人相处、 不会与人交际的问题。它让美国人**次明白了怎么说比说什么更重要,了解了人性的弱点,并能利用这些弱点,取得人际关系上的成功。

批评*好用在开始
柯立芝在**的时候,经常夸赞身边的人,但是他的夸赞有时候是为了其他的目的,比如有一次他夸奖他的助理的衣服非常好看,非常适合她,助理听到后非常开心,紧接着总统先生又告诉她对她的赞美是真诚的,但是接下来要对她进行真诚的批评,因为她整理的文件内容十分不严谨。柯立芝利用了心理学的奥秘,先夸赞一个人,使对方心情愉悦之后再批评,这样即使批评的语气有些严厉也不会对对方造成伤害了。
麦金利对于这种方法也非常地赞同。在他竞选总统的时候,有一位共和党助选人花很大功夫完成了一篇演讲稿,自认为能够在选举中帮上大忙,于是找麦金利商量这件事情,麦金利看到内容之后觉得有些地方非常不妥,但他又不想直接否定,这样会打消这位助选人的积极性。于是他首先肯定了这个人的工作,演讲稿确实非常精彩,但是其中有些内容有些敏感,并不适用于某种场合,然后他提出了几点自己的建议,希望他能够照着改正。后来这篇演讲稿被完善之后获得了很大成功。

【目录】 序言 前言 你将如何从书中获益 **篇 人际��往的技巧 01 不要对别人妄加评论 02 真诚地赞美 03 调动人们做事的兴趣 第二篇 让人们喜欢你的六个方法 01 对他人产生兴趣 02 用心微笑 03 学会记住人们的名字 04 良好的谈吐和修养 05 找到对方的兴趣所在 06 让对方有存在感 第三篇 如何赢得人们的认同 01 争论不是解决问题的*佳途径 02 避免指出他人的错误 03 勇于承认错误 04 万事和为贵 05 得到人们的“是” 06 让对方尽情宣泄 07 意念的转换 08 站在对方的立场去看问题 09 学会换位思考 10 特殊的吸引力 11 表演的艺术 12 竞争的力量 第四篇 取得他人信任的九项法则 01 批评*好用在开始 02 批评的技巧 03 首先承认自己的不** 04 避免用命令的语气 05 保全对方的颜面 06 有效的鼓励 07 “称赞”缺点 08 “简化”错误 09 让人们心甘情愿地服从安排 第五篇 一封神奇的信件 第六篇 让家庭和睦的七个法则 01 唠叨会毁掉你的婚姻 02 不要试图改造婚姻的另一半 03 不要苛责 04 赞美带来的惊喜 05 细节的浪漫之处 06 生活中的礼节 07 学习关于婚姻的知识 附录