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高级玩家如何上心理课:团体活动设计与指导(青少年心理培训丛书)
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高级玩家如何上心理课:团体活动设计与指导(青少年心理培训丛书)

  • 作者:邓淑英,黄嘉仪,李洁卿,李梁林,梁裕宏
  • 出版社:华东师范大学出版社
  • ISBN:9787576005455
  • 出版日期:2020年12月01日
  • 页数:240
  • 定价:¥48.00
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    内容提要
    《**玩家如何上心理课:团体活动设计与指导》是一个关心青少年心理的专业团队写作的。他们是辅导员、社工、**教师。他们希望这本书能成为教师、社工及青少年生涯规划工作者的案头工具书,帮助他们引导青少年进行生涯规划。 本书提供了游戏活动**的资料,更重要的是提供活动后的解说及经验之谈,清楚点出游戏与青少年成长的关联。 本书还提供了青少年参加游戏后的直接反馈,帮助青少年工作者在使用本书时能更全面认识、应用及选择适切的内容。能根据现有游戏设计出更有趣、又能带动青少年生命成长的游戏活动。
    文章节选
    后记
    创路少年奇幻之旅
    梁裕宏
    从做人到做工
    MA一群青年人,经过整年的全人训练踏进职场,仍然要面对很多磨炼,才能将所学实践出来。2008年,我们邀请了12位2007年的结业学员,进���一次简短的跟进,了解他们结业一年后的工作及生活状况。发现大部分受访者,在自信心方面有明显提升,个人目标也很清晰,从而能够在工作上有所坚持,不容易因小事而放弃或转工。当然也有个别结业生,未能确定人生目标,在工作和生活上仍然浑浑噩噩。
    MA将“社会认知事业发展理论”应用到青年创路历程上,强调青年人在兴趣建立、职业选取和目标订定方面,都可以担当一个主动角色。至于MA“先学做人,再学做工”的理念,为青年人创路加上了个人性格塑造、成长创伤修复、自我效能感建立、个人目标寻索等方向。青年人经过不断尝试和实践,在经验中学习,扩展及确立自我意识,才能逐渐将创路目标聚焦,“再学做工”的工作技能训练才有实际效益。
    近年很多青少年服务机构及学校都提供了“生涯规划”训练,虽然内容包含一些职场新人培训工作,但多数都倾向以职场技能训练为主1;加上不同单元的训练活动,会交由不同服务单位提供,培训欠缺连贯及一致性。青年人创路的一些根本性问题,如个人深层的内在动机,根本无法妥善处理。
    青年人基于经济需要和际遇,可能会选择一份与自己兴趣或梦想无关的工作,假如从社会认知事业发展理论去分析,一份完全与兴趣无关的工作,会影响个人对目标的确定及开展相关行动,*终妨碍了事业建立及发展。我们期望帮助青年人寻到属于自己的职业规划,不会因目标不确定而落在“跳槽”和“找工作”的恶性循环。我们相信生涯训练的内容必须脱离只着重修复效能(efficacy)、提升技能(competency)和实践任务(task)的训练主题。
    要激活青年人职场生涯的根本动力,追本溯源,离不开他们的自我价值建立和实现。综合MA“先学做人”的精髓,就是在以下三个“P”的范畴均衡发展;
    ·重修成长足迹所呈现的独特真我(Person);
    ·察觉为何而活的人生目标(Purpose);
    ·透过参与和分享,认识可以改变自己的处境(Partake)。
    人际网络资源
    工作间良好的人际网络有两个功能: 一是职场生涯,二是心理社交。任何工作间,无论刻意或无意,总会出现师徒关系,借着与师兄、师姐和师傅交往,传递经验,得到认同,可以成长与发展。
    从2007年结业学员的经验中,我们留意到工作间的人际关系对建立工作兴趣有很大影响。有学员按着个人兴趣,投身梦寐以求的职业,可惜因与上司关系恶劣,对工作完全失去信心,*后决定离职。离职在某个意义上,仿佛代表离开了目标,甚至所追求的梦想。随后学员决定到亲友的公司帮忙,起初她并不喜爱这份工作,认为没有学习机会,也不是自己的梦想,打算“骑驴找马”。日子久了,学员在工作间得到很多鼓励,与其他员工建立了良好关系,分享心得,上司(亲友)给予很多学习机会,令学员对工作有莫大投入感,开始主动发掘这行业的乐趣和意义。
    MA着重训练青年人的沟通和人际技巧,包括与老师、生命工作者、实习工作师傅等建立良好的人际网络。这些职场上的人际网络,并非单单传递经验,而是能帮助青年人找到工作的意义和发展的推动力,产生正面鼓励、接纳,让青年人工作时更事半功倍。另外,MA的结业生群体,也成为他们面对工作挫折的支持。这种心理社交性的人际网络,都有助于青年人找到工作的乐趣和培育持之以恒的动力。
    “生涯规划”训练,重要在给予青年人成长及实践空间。若遇到挫折或重大事故,有人从旁提点分析,青年人将更能实践,坚持不懈,向目标前行。结业之后,MA的工作者仍与学员保持非常规接触,分享近况,了解他们面对的工作困难或迷惘。此阶段的接触不再是辅导面谈般带有指导性,而是平辈间的彼此分享与聆听,偶尔一两句提点,已能产生效用。因此,毕业后的跟进实在很需要。
    创路仍待体现
    一名鸽子小贩把鸽子的一只脚用绳系在木车轮子上,以防它们飞走。一名路人看见,觉得鸽子可怜,就付钱买下所有鸽子,希望鸽子能远走高飞,过自由的日子。谁知绳子解开后,鸽子依然在地上徘徊。那人虽然不断赶鸽子,鸽子却不理会。鸽子被绳子束缚久了,飞翔的本能渐渐消失,需要时间重新学习。2
    过去的体验活动、订立目标和生活实践等,对每个青年人都有不同程度的帮助,培育他们坚毅不屈的精神、有承担的生活态度,让他们能够独立面对困难。但人生创路历程漫长,不是一年半载的训练就能让青年人实时找到人生目标和意义。本书介绍的活动,是MA训练中一些重要培训材料,只是点题式的培训,作为青年人事业发展的启动,帮助他们识别自我的价值,找到人生目标。
    训练完结,MA青年人带着满腔冲劲踏进职场,务求找到自己的梦想和实践目标。经过一段时间的职场体验后,会出现各式各样的问题、困难和迷惘;对自己的梦想感到含糊,失去目标,找不到方向。虽然他们投入职场一段时间,仍然是新人,在新环境仍须学习逆境坚忍、沟通技巧、未来视野……要学习很多东西。不过重要的是他们意识到职场和人生并不像“奇趣蛋”,一只蛋可以满足多个愿望。但是,同一份工作并不能满足人生所有需要,他们要在不同的领域多方参与和投入,向着自己的关注前行,渐渐可能会发觉整个世界也会联合起来帮助自己。3


    注释
    1 以“展翅计划”为例,单元一的**才能、纪律及团队精神训练共80小时,当中,绝大部分以历险活动为主。单元二的求职及人际技巧训练共48小时,训练都以职场为背景,以个人成长为主的训练则未包括在内。而青少年见习计划亦以职场训练为主,目标明确,旨在提升青少年的就业能力,而非个人成长造就。
    2 梁永泰: 《新**DNA》,香港: 突破出版社,2005年,第25页。
    3 保罗·柯艾略著,丁文林译: 《牧羊少年奇幻之旅》,海口: 南海出版公司,2009年,第35页。
    目录
    **序一 蔡元云 **序二 刘翠屏 前言 漆黑大海中的小灯塔 邓淑英 **篇 理论篇 为了青少年的积极成长 黄嘉仪 第二篇 游戏篇 **章 自我认知——发现我的人格之旅 本章导读 **环节 点题活动 活动一: 半红不黑 活动二: 猜感受 活动三: 回忆年少时光 活动四: 人物·时间·地点·感叹号! 第二环节 主题活动 活动一: 蛋哥系列 一个蛋哥的诞生 蛋哥历险巡礼 给蛋哥五**的家 活动二: 人形画系列 写我的名字 亲亲乐与怒 我的人形画 成长生命线 生命图画 活动三: 瑞恩(Ryan)系列 你是我的瑞恩 瑞恩传奇 与瑞恩共舞 瑞恩补养工程 第三环节 总结活动 活动一: 背后支持你 活动二: 留给*爱的说话 活动三: 我的海报 活动四: 心情札记 活动五: 我的自传 本章活动总结 由自我成长出发: 寻找人生梦想 李洁卿 活动者感言 第二章 探索人生——提升自我信念 本章导读 **环节 点题活动 活动一: 跳大绳 活动二: 神奇的鞋架 活动三: 穿越迷宫 活动四: 使命必达 第二环节 主题活动 活动一: 生命有“价”系列 工作价值大配对 工作价值123 工作、职业、事业、使命! 人生事业三角 活动二: 放眼未来系列 职业倾向测验 生命彩虹 梦想心智图 踏步游戏 活动三: 造大楼系列 造大楼工程 人生旅程 活动四: 逆境挑战系列 蒙眼夜行 逆境营 历险设施: 攀岩/绳网/高墙 第三环节 总结活动 活动一: 梦想轮子 活动二: 回顾活动 活动三: 晚会 活动四: 栽种生命 本章活动总结 准备出发: 寻找人生智仁勇 李梁林 活动者感言 第三章 实践体验——向着目标出发 本章导读 **环节 点题活动 活动一: 你是不是老板? 活动二:“同鞋”到老走走走! 活动三: 返学返工对对碰 活动四: 缤纷气球 第二环节 主题活动 活动一: 蒙眼乐高 活动二: 辛苦忙碌为两餐 活动三: 是宝还是草? 活动四: 求职广场 活动五: 影子实习 活动六: 人物专访 活动七: MA之* 活动八: 尽诉心中情 活动九: 风中奇缘 活动十: SWOT达人 活动十一: 我的左右脚 本章活动总结 由实践出发: 寻找人生真善美 李洁卿 活动者感言 后记 创路少年奇幻之旅 梁裕宏

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