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企业激励论
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企业激励论

  • 作者:郑国铎
  • 出版社:经济管理出版社
  • ISBN:9787801623881
  • 出版日期:2002年05月01日
  • 页数:0
  • 定价:¥20.00
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    内容提要
    加入WTO后,中国企业特别是国企即将进入国际市场,在这种机会与挑战面前,中国的企业如何办?至今尚未走出困境的国企如何办?本系列丛书将对中国企业的命运、中国企业行为、企业的法理念构建、企业项目融资、企业经营机制再造以及中国金融服务贸易政策等问题进行比较系统、全面深入的研究。
    人是企业中*可宝贵的资源,对人的激励是企业管理的核心,也是企业竞争力和企业效率的主要动力源。
    目录
    **章导言
    **节激励与企业激励概述
    一. 激励的涵义
    二. 企业激励的涵义
    三. 企业激励中的复杂互动关系
    四. 激励是企业生存和发展的关键
    第二节企业激励的历史发展与当代走向
    一. 传统企业激励思想及其实践
    二. 当代企业激励的发展
    第三节把中国企业建设成激励性组织
    一. 中国企业激励制度改革的初始条件
    二. 把中国企业建成激励性组织的路径
    第二章哲学人生观与管理中的人性假设
    **节马克思主义主要人性思想考略
    一. 人性研究的出发点——“现实的人” 更多

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