李文正先生上个世纪40年代于现东南大学前身**大学哲学系毕业后，将哲学的大智慧用于企业经营，成为当今印尼***的企业家之一。在事业达至**和人生超越“从心所欲”境界之时，作者将早年培育、一生厚积的哲学内功，与企业辉煌运营的经验和心得璧合，以“士魂商才”功力之滴露，为世人贡献财富、人生点化之真经。在这本书中，作者纵横游刃于道家、儒家、法家、兵家诸圣之间，以古圣哲理诠释现代经营。它以哲学的灵悟凝天道、人道、商道于一体，以天道、人道说商道，以天道、人道道破商道之大智慧。全书突显和耸立的是“人”－－人的资源、人的治理、人的组织、人的团队、人的智慧，直于由人的健全发展而建构的和谐社会。它以深邃的哲理和深切的管理体验向世人证明现代科技文明背景下，古圣哲理对于企业经营的智慧与目的的意义，也向世人展示了深厚的人文素养之于企业家成功经营的生命意义。对于古圣哲理和现代企业经营的方策，作者从手栋来，娓娓而道，天然珠联，读来备受启迪而又绝无晦涩沉重之感，实为成功企业家毕生修炼之真经。

**章 管理的智慧是社会财富的根源
**节 天然资源和人力资源与社会财富的关系
第二节 企业是有机体：作业流程的分子就如人体内的细胞
第三节 老子：道是宇宙的本源
第二章 管理的权威从何而来
**节 以心为本的自我管理哲学
第二节 以人为本的管理哲学
第三节 以权为本的管理哲学
第四节 作业流程
第三章 治吏不治民
**节 如何管理身边的人
第二节 逐层管理的理念
第四章 治国的原则
**节 中国的治国方略
第二节 和谐社会
第三节 发展中的旋律
第四节 印度尼西亚的治国方略
第五节 《盐铁论》的启示
第五�� 管理的技巧
**节 《孙子兵法》的管理启示
第二节 《三十六计》
第三节 韩非子的管理术
第四节 管治的伦理与生命哲学的关系
第五节 技巧的结论
第六章 管理的团队和组织结构
**节 和谐的管理团队
第二节 组织结构的编制
第三节 机构的规模
第四节 总结
跋