銆€銆€闈㈣瘯浣滀负蹇呰€冪鐩箣涓€锛屽湪鍚勭骇鍚勭被鍏亴浜哄憳褰曠敤鑰冭瘯涓崰鏈夋瀬鍏堕噸瑕佺殑鍦颁綅銆傛睙瑗跨渷鍏姟鍛樺綍鐢ㄨ€冭瘯涓紝鏃犱笓涓氳€冭瘯鐨勭患鍚堟垚缁╂寜绗旇瘯銆侀潰璇曞悇鍗?0锛呯殑姣斾緥璁＄畻(鏈変笓涓氳€冭瘯鐨勶紝闈㈣瘯鍜屼笓涓氭垚缁╀竴璧锋瀯鎴愭€绘垚缁╃殑50锛?銆傚洜姝わ紝绗旇瘯鍙槸鈥滆祫鏍艰禌鈥濓紝闈㈣瘯鎵嶆槸瀹炶川鎰忎箟涓婄殑鈥滃喅璧涒€濓紝鏄喅瀹氳€冪敓鍛借繍鐨勫叧閿竴鎴樸€?br />聽聽聽涓叕鏁欒偛鍥㈤槦宸茬Н绱簡鍗佷綑骞寸殑鍏姟鍛橀潰璇曠爺绌朵笌鎺堣杈呭缁忛獙锛屸€滈潰璇曗€濈郴鍒楁暀鏉愪娇鐢ㄨ€呯疮璁¤秴杩?00浣欎竾浜猴紝鍚彇涓叕闈㈣瘯璁插骇鍜屾帴鍙楀煿璁緟瀵肩殑瀛﹀憳杈?00浣欎竾浜烘锛屼腑鍏棗涓嬮泦鑱氫簡鏁扮櫨鍚嶅叿鏈夊悇绫婚潰璇曞簲璇曠粡楠屻€佹媴浠昏繃闈㈣瘯鑰冨畼鐨勮祫娣变笓瀹跺拰鐮斿彂缂栬緫浜哄憳锛屽鍏姟鍛樺綍鐢ㄨ€冭瘯闈㈣瘯浠庣悊璁哄埌瀹炶返锛岃繘琛屼簡涓撲笟銆佸叏闈€佹繁鍏ョ殑鐮旂┒锛屼粠鑰冭瘯鏀跨瓥銆侀潰璇曠悊璁恒€佷釜鎬у寲楂樺垎绛栫暐銆佽瑷€琛ㄨ揪鍒伴潰璇曠ぜ浠€佸

**章 全面解析江西省公务员面试
近年来，面试考试已经成为江西省公务员录取的重要环节。尤其是面试成绩占公务员考试总成绩的50％，而且在考试总成绩出现同分的情况下，根据面试成绩从高分到低分来选择，由此可见面试这个环节在江西省公务员考试中的重要性。所以考生在闯过笔试关后，要抓紧时间备考面试．不能因一时的胜利而放松懈怠。而备考��西省公务员面试，除了要掌握基本的理论技巧外。更应该全方位了解江西省的面试考情，以增强复习的针对性。
本章首先介绍江西省公务员面试的基本情况和重要政策，并通过对近几年江西省面试考情的分析和对2012年趋势的预测，总结江西省考的规律特点。为考生的备考指明方向。
**节 江西省公务员面试政策介绍
面试形式
江西省委组织部和省政府人事行政部门是全省**公务员录用主管机关，按照管理分工，负责全省**公务员录用面试的管理与监督，负责省委、省政府各工作部门录用**公务员面试的组织工作。
《江西省**公务员(机关工作人员)录用面试实施细则》第十一条规定：面试测评方法由录用主管机关规定，主要采取结构化面谈和情景模拟相结合的方法。也可根据拟任职位要求采用其它测评方法。近几年来，江西省公务员的面试都是以结构化面试法实施的，但在试题上每年都有创新。
面试时间
江西省公务员面试考试为每年一次，时间由江西省委组织部和省政府人事行政部门统一确定。因为与其他各省联考的原因，2011年江西省公务员面试时间集中在了6月25～2613．而以往一般是在3月份，如2010年江西省公务员统一的面试时间为3月2013和3月21日，2009年的面试时间为2月28日和3月1日。
江西省公务员录用考试的面试时间与笔试时间相隔一般在2个月左右，所以在时间上还是比较充裕的，考生应该充分利用时间，仔细阅读面试规则、储备面试素材、研习面试试题．提高复习效率．这正是本书对考生的*大帮助。

前言
**篇 江西省公务员面试指南
**章 全面解桁江西省公务员面试
**节 江西省公务员面试政策介绍
一、面试形式
二、面试时间
三、面试比例
四、面试成绩
五、面试测评要素
六、面试试题
七、面试考官
八、面试流程
第二节 江西省公务员面试真题分析及2012年趋势预测
一、江西省公务员面试真题分析
二、2012年江西省公务员面试趋势预测
第二章 公务员面试理论
**节 公务员面试理论政策解读
一、公务员面试概念
二、公务员面试构成要素
三、公务员面试形式
四、公务员面试的测评要素解读
五、公务员面试应答原则
六、公务员的基本胜任特征
七、**公务员通用能力标准
……
第二篇 结构化面试
第三篇 无领导小组讨论
第四篇 面试技巧全攻略
第五篇 江西省公务员面试热点
第六篇 江西省历年公务员面试真题及全真模拟试题
中公教育·2012年江西省公务员考试面试课程体系
中化教育·全国分校一览表