谁能想到，企业管理会成这个样子？一本小小的《弟子规》，竟然解决了无数企业管理者疼的问题，也解决了党和政府心的问题。通过在企业落实《弟子规》，企业领导人带头学习圣贤教育，整个企业发生脱胎换骨的变化：劳动关系和谐、客户关系和谐，在人员不变、设备不变、外部市场环境不变的情况下，利润翻倍增长！《圣贤教育·创企育人》汇总了部分走在前面的企业的经验，进一步证明了一个道理：中华圣贤教育是根本，西方的管理技巧是枝末。这是中国复兴的希望所在，也是中国信心的来源所在。

导论：中国企业家的历史使命（任登第）
一、慧眼识骏马
二、大同社会的细胞
三、利国利民利自己
四、安家立命的大根大本

企业家的幸福观（高昌礼）
一、企业家的历史使命
二、企业家的幸福观和价值观
三、种好人生的福田，收获人生的福报

学习《弟子规》要落实在感恩和改过上（胡小林）
一、学习传统文化前的痛苦生活
二、学了《弟子规》，从孝敬父母做起
三、向开发商、用户弘扬传统文化
四、改过的过程，就是感恩的过程

以德立企，以德和企，以德兴企（刘克成）
一、大洲公司学习中华传统文化的缘起
二、我们是如何开展中华传统文化教育的
三、企业要当好“家长”这个角色
四、传统文化培育了员工的大爱之心
五、把爱心回向社会
六、探索传统文化与中国