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组织行为学:概念,争议,应用(英文版.第7版)

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组织行为学:概念,争议,应用(英文版.第7版)

作者：(美)罗宾斯(Robbins S.P.)

出版社：清华大学出版社

ISBN：9787302024712

出版日期：1998年03月01日

页数：800

定价：¥56.00

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出版社

清华大学出版社
ISBN

9787302024712
作者

(美)罗宾斯(Robbins S.P.)
页数

800
出版时间

1998年03月01日
定价

¥56.00
所属分类

内容提要

书是一本在组织行为理论方面非常系统的专业教材。组织行为理论是管理理论中非常重要
的一个部分，作者针对管理者的特性设置了原理、应用方法、案例加上争议点的结构，每章
的
争议点都客观地列出正反两方面的观点以帮助读者建立起辩证的思维方法。全书围绕个人、
群体和组织系统三个层次的线索以讨论的语气递进展开。同时，围绕组织变革的动力即劳动
力特性、技术、经济变革、竞争、社会发展趋势、世界政治变化等，作者将新的研究成果与
古典理论不露痕迹地结合在一起，对具有代表性的现代组织权变理论还有专门论述。团队或
称小组

目录

Brief Contents
Part One ?Introduction
Chapter 1
What Is Organizational Behavior?
Chapter 2
Responding to Global and Cultural Diversity
Part Two ?The Individual
Chapter 3
Foundations of Individual Behavior
Chapter 4
Perception and Individual Decision ...... 更多

内容提要
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