定价:¥28.00
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9787302270119 / 廉茵 / 清华大学出版社 / 2011年01月 / 242页 / 约重0.350KG
简介:随着我国市场经济体制的进一步深人和经济的快速增长,诚信已经成为一个热门话题,公平口益为人们所关注,有关商业经营中伦理问题的研究和讨论已经成为建设和谐社会的重要组成部分。作为一门融合丁经济学、心理学、法……
定价:¥35.00
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9787566307415 / 廉茵 / 对外经济贸易大学出版社 / 2013年08月 / 301页 / 约重0.500KG
简介:《对外经济贸易大学远程教育系列教材:公共部门人力资源管理(第2版)》对公共部门人力资源管理的各个环节如公共部门人力资源规划、招募与甄选、培训与开发、薪酬管理、绩效评估等多个方面的内容进行了多层次、多维……
定价:¥37.00
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9787810789004 / 廉茵 / 对外经济贸易大学出版社 / 2007年07月 / 330页 / 约重0.430KG
简介:本书运用心理学原理对组织中人的心理和行为的规律进行探讨,详细阐述了各种传统和现代流派的组织管理学理论和有关的研究方法,研究了能力、气质、性格、知觉、价值观、态度等影响个体行为的因素及有关的激励理论,探……
定价:¥18.00
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9787507514193 / 廉茵 钟志勇 / 华文出版社 / 2003年01月 / 305页
简介:该书从心理视角,阐明了谈判人员应具备的心理素质,介绍并分析了国外一些成功商人谈判的经验和风格、论点与实例相结合,实用性很强。
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9787810787475 / 廉茵 / 对外经济贸易大学出版社 / 2006年11月 / 279页 / 约重0.410KG
简介:本书对公共部门人力资源管理的各个环节如公共部门人力资源规划、招募与甄选、培训与开发、薪酬管理、绩效评估等多个方面的内容进行了多层次、多维度的系统阐述。既强调基本概念、基本理论和基本技能,同时又相应地突……