《实用劳动人事心理学》詹承烈梁友信胡冰霜

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出版社

人民卫生出版社
ISBN

9787117049726
作者

詹承烈梁友信胡冰霜
页数

387
出版时间

2002年08月01日
定价

¥48.00
所属分类

内容提要

实用劳动人事心理学（PrcticalOccupational and Personnel Psychology）是一门庞大的交叉和新兴学科。涉及心理学、公共卫生学、管理学、社会学等多个分支。现代科学技术的发展具有高度分化和高度综合的特点，在这种分化与综合的过程中，随着相关的基础理论和应用研究的深入和进步，劳动人事心理学的领域有日新月异的变化，逐渐开拓出了新的分支学科、边缘学科和综合学科。劳动人事心理学注重对职业场所中“人”的因素的研究，对人的重视在西方的思想体系中可以追溯到古希腊时代和后来的文艺复兴运动。在东方，中国的哲人也指出：“一年

**章概述
第二章人类工效学
第三章人事心理学
第四章组织与管理心理学
第五章职业社会心理学
第六章劳动心理卫生问题
第七章老年人的心理卫生问题
第八章职业紧张
第九章心身疾病问题
第十章职业紧张度与工作能力评价测试方式
第十一章职业心理测验(OPT系统)
第十二章智力、人格与情绪测验
第十三章职业兴趣与人事测验
第十四章神经行为学方法概论
第十五章神经行为评价系统
第十六章心理咨询...... 更多