为什么要写这本书?
每年都会有大量的管理类书籍出版,企业管理者即使穷尽其一生也难以阅读完所有的管理书籍。而且,有时管理书籍读得越多,就越不知道该如何行动。也许有些读者会质疑我们再出版一本管理书籍,不是给可怜的企业管理者进一步加重了负担吗?
我们希望效果正好相反!我们希望企业管理者在阅读了这本书后,未来2~3年内不再阅读其他创新管理书籍。我们相信企业管理者若能将这本书中谈到的方法和工具用于企业创新管理实践,企业就能解决当前面临的80%的*重要的创新管理问题。因为你想看的创新管理书籍我们已经帮你看过了,其中的关键内容我们已经呈现在这本书中了。本书的出版主要基于3方面原因。
响应企业创新管理者的强烈呼声。
在近几年的创新咨询和培训实践中,很多企业的管理者希望我能**一些创新书籍,以便在他们遇到创新问题时能及时学习和借鉴。这个问题确实让我难以回答,我在多年的研究过程中虽然读了很多国外的创新管理书籍,但适合企业管理者作为“枕边书”的创新书籍却几乎没有。于是,有不��企业的管理者希望我能写一本这方面的书,不用他们每次都跑很远来参加我的培训课程,这样他们能更加有效地利用他们宝贵的时间。