本书立足于石油企业基层党建实际，进行了认真分析，并在思考后提出了对策。全书共分党建“理论**”和党建“文化**”两章八节二十七个部分，章节和部分之间联系紧密、阐述详实，逻辑性和可读性强，其经验、做法对企业基层党建工作能起到一定的借鉴和引导作用，可供石油石化企业相关党建工作从事者参考阅读。

引言 **章党建“理论**” **节党建理论思考 一、推进油田企业政治优势转化的思考5 二、新形势下企业做好思想文化**的策略探讨17 第二节党建理论研究 三、企业法治工作的现状分析与对策研究24 四、基层新时代职工之家建设的现状分析与对策研究31 五、基层班站厂务公开工作的有效办法38 六、企业新闻报道融入新媒体43 七、宣教品牌要打通“四个途径”49 八、基层文化普惠工作的现状分析与对策研究54 九、油田企业信息化建设的现状及对策59 第三节党建理论实践 十、传承伟大建党精神为高质量发展保驾护航66 十一、深刻领会精神端牢能源饭碗71 十二、从伟大精神中汲取前行力量74 十三、让为民精神永葆生机活力78 十四、责无旁贷扛红旗义不容辞当先锋81 十五、提升党的建设质量增强油藏经营能力85 十六、在持续攻坚创效的道路上奋勇向前92 十七、开启新征程，建设主业强、结构优、活力足、 更美好的新临盘95 第二章党建“文化**” **节文化前沿 十八、外闯班105 十九、采油工115 二十、王嫂的新职务124 二十一、初心128 二十二、净水136 第二节企业歌曲 二十三、为民路140 二十四、小镇故事142 第三节典型故事 二十五、王为民的故事144 第四节文化培训 二十六、教员工爱上写作157 第五节文化现场 二十七、大美临盘197