他出生于乡下贫苦家庭，毕业于普通大学，入职的公司行将倒闭，他没有选择逃避或者放弃，27岁白手起家创立京瓷，57岁创立KDDI，这两家公司均位列世界500强企业，78岁他临危受命、力挽狂澜，让破产重建的日航扭亏为盈，他就是被称为“经营之圣”的稻盛和夫。 稻盛和夫在企业经营实践和思考中不断丰富和完善自己的思维方式，形成了一套非常成熟且有效的哲学体系。真正难能可贵的是，对于这些哲学观点、人生理念和思维方式，他并没有选择藏私，而是不断向员工讲述和灌输相关的思想理念，努力让所有员工都接受和认同这些理念。 稻盛和夫的人生哲学具有典型的东方哲学思维特点，这使得他在整个东亚地区都备受推崇，无论是日本，还是中国，都有大量企业家模仿和学习他的理念，海尔总裁张瑞敏、阿里巴巴创始人马云、华为创始人任正非、小米创始人雷军、吉利老总李书福，他们都对稻盛和夫推崇备至。 本书从“心”这个核心要素出发，分别谈到了善心、梦想、态度、欲望、道德、磨难、灵魂等诸多方面的内容，更为完整地剖析了稻盛和夫的人生哲学体系。

**章 动机至善，了无私心 贯彻正道：作为人，何谓正确 注重利他主义，才能在市场上站稳脚跟 追求经济效益的同时，提升社会效益 为身边的人做力所能及的工作 保持透明的经营方式，赢得信任 以团队利益为**，拒绝���取私利 第二章 无梦之人不会有创造和成功 描绘一个伟大的蓝图 内心不渴望的东西，不可能靠近自己 设定一个高出自己现有能力的目标 重视短期目标，不要被长远的计划迷惑 做事时，问问自己有没有更好的方法 有意识地注意，保持明确的目的 想要获得发展，先了解自己的器量 把握智慧迸发的瞬间 第三章 每天都要极度认真地活着 脚踏实地，不要总是想着走捷径 付出不亚于任何人的努力 将每一件毫不起眼的小事做到** 做别人认为做不成的事情 在旋涡的**工作，争做团队核心 在工作中投入“爱” 持续做一件事 影响员工的*好方法就是以身作则 第四章 面对诱惑，坚持自己的哲学 抓住事物单纯的本质 保持简单，拒绝复杂 关注事情发生的源头而不是结果 大善似无情，小善乃大恶 遇事不要卑怯和躲闪，坚守立场 维护纪律，强化内部管理 第五章 以道德为基础的人格教育刻不容缓 做人要真诚，不要使用阴谋诡计 谦卑的态度，是个人获得成功的基本保障 坚持节俭的生活风格，量入为出 众人平等，不要有区别心 每天都要坚持自我反省 选人要看品德 企业也需要掌握道德制高点 第六章 越是磨难处，越是修心时 改变消极的工作态度，寻找工作中的乐趣 坚持心与心交流，才能减少摩擦 **欲望，保持纯粹之心 忘却感性的烦恼 正视并接受自己的缺点 把自己逼入绝境 打造强大的心态 第七章 人生不是一场物质的盛宴，而是一次灵魂的修炼 践行京瓷哲学，一切归于自然 幸福来源于对平凡生活的感知 保持感恩之心 人生需要建立一种正确的思维方式和信仰 寻找自己存在的意义 人生就是一场心智修炼 后记